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Docebo

Crediamo nel potere illimitato della formazione

Era vero nel 2005 e lo è anche oggi: la formazione è tutto.

È attraverso la formazione che le persone evolvono, acquisiscono nuove competenze e generano idee creative. È il motore che consente alle aziende di crescere, innovare e rimanere competitive.

Tecnologia e innovazione

Docebo è da sempre all’avanguardia nelle nuove tecnologie, perché l’innovazione è ciò che può rendere la formazione più semplice ed efficace.

Utilizziamo l’automation per scalare i programmi di formazione e ridurre le attività manuali.

Siamo stati pionieri nel nostro settore nell’adozione del Machine Learning e dell’intelligenza artificiale generativa, perché crediamo che ogni studente debba avere l’opportunità di creare e sperimentare contenuti formativi di alta qualità, rilevanti e personalizzati.

La tecnologia può inoltre amplificare le migliori qualità umane: facilitare la mentorship e il Social Learning, rafforzare la cultura aziendale e aiutare le persone a raggiungere il loro pieno potenziale.

Pensato per il settore della formazione

Il successo aziendale richiede persone qualificate e alta produttività, il che rende la formazione più importante che mai.

Una formazione eccellente per il personale, infatti, non solo migliora la produttività ma anche la fidelizzazione dei team, mentre una formazione adeguata per i clienti aiuta a massimizzare il loro valore e ad aumentare i profitti. Inoltre, la formazione dei partner li trasforma in venditori più esperti e testimonial efficaci del brand.

Docebo supporta le aziende nel fornire formazione scalabile e altamente personalizzata a diversi segmenti di pubblico. Crediamo che la formazione debba avere un impatto aziendale tangibile e misurabile, aumentando le entrate, riducendo i costi, mitigando i rischi e coinvolgendo attivamente i partecipanti.

Informazioni su Docebo

Fondata nel 2005 a Macherio, in Italia, Docebo è cresciuta fino a diventare un'azienda internazionale con uffici in tutto il mondo, tra cui Stati Uniti, Regno Unito, Canada, Francia, Dubai e, ovviamente, Italia. La nostra prima OPA è stata lanciata alla Borsa di Toronto nell'ottobre 2019, seguita da quella al NASDAQ nel dicembre 2020 (TSX e NASDAQ: DCBO).


Per conoscere il nostro impatto e approccio all'ESG, leggi il nostro rapporto ESG.

Per saperne di più, scarica il nostro documento informativo.

In latino, “docebo” significa “insegnare”. Da sempre questo è stato il nostro obiettivo: aiutare persone e aziende a imparare meglio, in modo più efficace e soddisfacente. Perché questo rappresenta l’anima dell’insegnamento.

Il nostro team

La famiglia Docebo è cresciuta fino a diventare un team di oltre 800 innovatori in tutto il mondo. Crediamo che la formazione sia per tutti e che e che ognuno di noi abbia sempre qualcosa da imparare dagli altri. Ecco perché abbiamo creato una comunità inclusiva e diversificata, che impara e cresce insieme e si supporta reciprocamente.

I nostri valori

Simplicity

Semplifica, elimina ostacoli e burocrazia, e abbraccia una mentalità orientata alla risoluzione dei problemi.

Accountability

Valorizza le persone, assumiti le tue responsabilità, ed agisci.

Togetherness

Lavora in modo etico, celebra gli sforzi e i traguardi raggiunti e prenditi cura di chi lavora accanto a te.

Curiosity

Esplora idee non convenzionali, cerca nuove informazioni e prendi decisioni consapevoli.

Innovation

Sperimenta e trova nuovi approcci. Rimani ottimista, con uno sguardo rivolto all’innovazione.

Impact

Comprendi i nostri clienti, migliora le loro vite e genera un impatto tangibile sul loro business.

Simplicity

Semplifica, elimina ostacoli e burocrazia, e abbraccia una mentalità orientata alla risoluzione dei problemi.

Accountability

Valorizza le persone, assumiti le tue responsabilità, ed agisci.

Togetherness

Lavora in modo etico, celebra gli sforzi e i traguardi raggiunti e prenditi cura di chi lavora accanto a te.

Curiosity

Esplora idee non convenzionali, cerca nuove informazioni e prendi decisioni consapevoli.

Innovation

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Impact

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Il nostro management

Alessio Artuffo

Alessio Artuffo

Interim CEO, Presidente & Chief Operations Officer

Alessio ha assunto il ruolo di CEO ad interim per Docebo nel marzo 2024, facendo leva su oltre 15 anni di leadership e guidando funzioni di marketing, sales, servizi professionali e ricavi nell'industria dell'e-learning e della gestione della formazione. Entrato in Docebo nel 2012 come Direttore delle Operazioni Commerciali Internazionali, la permanenza di Alessio in Docebo è stata caratterizzata da successivi ruoli di leadership, supportando l'azienda durante la sua IPO sulla TSX nell'ottobre 2019 e la quotazione al Nasdaq nel dicembre 2020, e portando i ricavi da $1M ARR a circa $195M ARR. Come Chief Operating Officer, Alessio è stato fondamentale nell'istituzione delle operazioni di Docebo in Nord America. Nel 2016 ha assunto la leadership globale dei dipartimenti sales e marketing con il ruolo di Chief Revenue Officer di Docebo. Nel 2021, Alessio è stato nominato Presidente.Oltre al suo lavoro in Docebo, Alessio estende il suo acumen strategico e il suo impegno per l'eccellenza anche attraverso la sua posizione nel consiglio di amministrazione di Viafoura, società specializzata in esperienze digitali che aiuta i brand a coinvolgere le loro audience di riferimento. Inoltre, Alessio è consulente per Gamindo, azienda che crea videogiochi brandizzati per il coinvolgimento e l'educazione. Questi incarichi dimostrano l'ampia dedizione di Alessio allo sviluppo della community e il suo costante impegno a promuovere l'innovazione.

Sukaran Mehta

Sukaran Mehta

Chief Financial Officer

Sukaran Mehta ricopre il ruolo di CFO in Docebo, dove è responsabile per la costruzione e guida dell'organizzazione finanziaria a supporto dell'esecuzione strategica, della scalabilità e della crescita dell'azienda.Sukaran vanta oltre 15 anni di esperienza in settori quali tecnologia, servizi finanziari, private equity e venture capital. Prima di Docebo, Sukaran è stato VP Finance presso Finastra, società di tecnologia finanziaria di proprietà di Vista Equity Partners, supervisionando le operazioni finanziarie chiave, tra cui la pianificazione aziendale, l'implementazione dei sistemi finanziari e Revenue Operation ricorrenti.In passato ha lavorato presso RBC a diverse iniziative finanziarie, tra cui l'acquisizione della City National Bank. Sukaran ha iniziato la sua carriera presso PricewaterhouseCoopers. Ha conseguito la laurea presso la National University of Ireland, Galway, e vanta designazioni quali Chartered Professional Accountant CPA, CA Ontario e FCA Ireland.

Fabio Pirovano

Fabio Pirovano

Chief Product Officer

Fabio Pirovano vanta oltre 15 anni di esperienza nello sviluppo di software di e-learning. Fabio lavora in Docebo, ricoprendo nel tempo vari ruoli, dal 2005. È Chief Technology Officer della società dal 2012 e ha assunto il ruolo di Chief Product Officer nel 2022. Prima di ricoprire questo ruolo, ha lavorato con Claudio Erba per sviluppare la piattaforma di e-learning di Docebo, venendo poi promosso a Team Leader del team LMS di Docebo. Fabio ha conseguito una laurea in informatica presso il Politecnico di Milano e un Executive MBA presso la SDA Bocconi School of Management.

Claudio Erba

Claudio Erba

Founder & Chief Innovation Officer

Claudio Erba è il fondatore, Chief Innovation Officer e ex-CEO di Docebo, la piattaforma e-learning leader nel settore della di formazione aziendale. Claudio si è laureato in Economia e Marketing presso l'Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano. Nel 2005, la sua esperienza lo ha portato a diventare Guest Lecturer per la facoltà di Content Management Systems presso l'Università di Firenze (2001 – 2004). Oggi, Docebo è la migliore piattaforma LMS basata su cloud e IA adottata da aziende in tutto il mondo. Lanciare la crescita di Docebo nella stratosfera non è l'unica passione di Claudio: sogna infatti di esplorare lui stesso la nostra galassia e sta pazientemente aspettando la sua occasione per acquistare un biglietto per la Virgin Galactic (contattalo se sai come fare!).

Francesca Bossi

Francesca Bossi

Chief Human Resources Officer

Come CHRO di Docebo, leader globale in ambito di SaaS per la formazione aziendale, Francesca ha costruito la famiglia globale dell'azienda. Con oltre un decennio di esperienza nell'e-learning, negli ambienti digitali e nei processi scalabili, Francesca ama le sfide che comportano una forte crescita ed espansione internazionale, oltre a fornire supporto ai suoi collaboratori in tutto il mondo.Francesca è un'amante della tecnologia, una passione che nasce dal suo impegno nel sostenere le giovani donne affinché possano esprimere il loro potenziale illimitato. Francesca è fermamente convinta che il futuro sarà guidato dalla tecnologia e crede che le donne debbano essere abili e pronte nell'utilizzarla per essere protagoniste attive della nuova era in arrivo.

Domenic Di Sisto

Domenic Di Sisto

Chief Legal Officer

Domenic è a capo dell'Ufficio Legale ed è responsabile delle questioni legali di Docebo a livello internazionale. Domenic ha iniziato la sua carriera nel 2004 presso lo studio McCarthy Tétrault LLP lavorando nella sezione di Business Law del gruppo a Toronto.Vanta una lunga esperienza alla guida di società quotate in borsa relativamente a transazioni aziendali/commerciali, tra cui finanziamenti aziendali, fusioni e acquisizioni, fornendo inoltre consulenze su questioni legali, di governance e compliance di natura complessa. Prima di entrare in Docebo, Domenic è stato Vice President & General Counsel di Points.com Inc., un provider di servizi di e-commerce e tecnologia per il settore della fidelizzazione, quotato sia al TSX che al Nasdaq.Ha conseguito un Bachelor of Laws Degree presso la Queen's University, un Master of Arts (Economia Finanziaria) e un Bachelor of Commerce presso l'Università di Toronto. Domenic è entrato a far parte dell'Ordine degli Avvocati dell'Ontario nel 2004.

Greg Swift

Greg Swift

Chief Revenue Officer

Greg è alla guida del dipartimento Global Revenue ed è responsabile della strategia e dell'esecuzione del Go-To-Market di Docebo. Le sue aree chiave sono la customer journey e l'eccellenza che portano gli indici NPS e l'NDRR ad essere riconisiuti come leader di settore, nonché l'espansione del nostro continuo impegno per una crescita a doppia cifra nell'acquisizione di nuovi clienti. Greg porta con sé oltre 25 anni di esperienza in sales e leadership, avendo ricoperto ruoli di alto livello in aziende leader nel settore del software come Oracle e SAP e posizioni Executive in molte aziende ad alto tasso di crescita. Greg ha lavorato su molti dei più grandi contratti enterprise di Docebo ed è basato presso la sede centrale a Toronto.

Nitin Chopra

Nitin Chopra

Chief Information Officer & Chief Information Security Officer

Nitin Chopra ricopre il ruolo di CIO e CISO in Docebo. I suoi team affrontano sfide complesse legate ai servizi cloud e forniscono soluzioni sicure che spingono avanti il business. Con oltre 15 anni di esperienza nella tecnologia e nella cybersecurity, Nitin guida lo sviluppo strategico e l'implementazione delle strategie di tecnologia dell'informazione e sicurezza informatica, concentrandosi sulla creazione di soluzioni SaaS affidabili, scalabili e sicure. Prima di Docebo, Nitin ha lavorato con diverse organizzazioni SaaS supportate da investitori privati e venture capital ed è stato CIO di CaseWare International.

Noel Miller

Noel Miller

EVP Chief of Staff

Noel ricopre il ruolo di EVP e Chief of Staff in Docebo e collabora con il CEO e il team esecutivo per guidare iniziative strategiche e programmi che supportano l'eccellenza operativa in tutta l'organizzazione. Noel ha costruito la sua esperienza manageriale in ruoli di people management, operations, sales e di gestione del prodotto e ha oltre 15 anni di esperienza nell'assistenza a startup tecnologiche. Prima del suo attuale ruolo in Docebo, Noel ha ricoperto il ruolo di VP, People di Lightship, una società di consegna di studi clinici B series. Dal 2014 al 2021, Noel ha supportato la crescita di Docebo in Nord America, ricoprendo ruoli operativi e nelle risorse umane per scalare l'organizzazione fino all'IPO sulla TSX nell'ottobre 2019 e alla quotazione su Nasdaq nel dicembre 2020.

Travis Burke

Travis Burke

EVP, Corporate Development & Partnerships

Travis guida le squadre di Strategia Aziendale, Sviluppo Aziendale e Partnership di Docebo. Porta con sé una ricca esperienza nel campo della Strategia Aziendale, delle Fusioni e Acquisizioni e della gestione delle squadre di partnership, avendo formato alcune delle alleanze più influenti nello spazio della tecnologia HR e guidando molti accordi di fusione e acquisizione trasformativi. Travis ha ricoperto precedentemente ruoli di leadership presso Contentsquare SAS, Ultimate Software (ora UKG), Workforce Software e Workbrain.

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